江南体育官网庭审笔录是劳动仲裁庭审情况的集中反映，我国劳动争议调解仲裁法第40条规定，仲裁庭应当将开庭情况记入笔录当劳动争议案件进入到诉讼阶段，案件当事人或其代理人有时需要到劳动仲裁委员会查阅复印劳动仲裁阶段的庭审笔录
劳动争议调解仲裁法第26条规定，除当事人协议不公开或者涉及国家机密、商业秘密和个人隐私的案件外，劳动争议仲裁公开进行
因此，我们认为除不公开审理的案件外，劳动仲裁庭审笔录不仅应允许当事人及代理人查阅复制，还应允许利害关系人及其代理人查阅
除不公开审理的案件外，劳动仲裁庭审笔录不仅应允许当事人及代理人查阅复制，还应允许利害关系人及其代理人查阅
当然可以，只要单位在笔录上面签字认可了，该笔录就有法律效力，除非单位另外有证据推翻自己的自认事实
庭审笔录是劳动仲裁庭审情况的集中反映，我国劳动争议调解仲裁法第40条规定，仲裁庭应当将开庭情况记入笔录当劳动争议案件进入到诉讼阶段，案件当事人或其代理人有时需要到劳动仲裁委员会查阅复印劳动仲裁阶段的庭审笔录
劳动争议调解仲裁法第26条规定，除当事人协议不公开或者涉及国家机密、商业秘密和个人隐私的案件外，劳动争议仲裁公开进行
